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2024년 최저시급2

자발적 퇴사 후 구직 실업급여 100% 받는 조건 방법 필요서류 직장생활을 하다 보면 여러 가지 상황 때문에 퇴사를 생각하는 분들 많으시죠. 변경된 실업급여 자격을 통해 자발적 퇴사에도 실업급여 100% 받을 수 있는 조건과 방법 알려드릴 테니 놓치지 말고 신청하세요. 또한 변경된 실업 인정일 확인하고 횟수 맞게 신청하자. 자발적 퇴사 실업급여 수급사유 - 계약직으로 취직 후 계약만료로 퇴사한 경우(일용직, 아르바이트 포함), 정년 후 퇴사 - 이직 전 1년 이내에 2개월 이상 임금 체불, 주 52 시간을 초과해서 근무한 경우 - 최저임금 미달(9,620원), 근로조건이 채용 후 낮아지게 된 경우, 사업장의 휴업으로 휴업 전 평균 임금의 70% 미만을 지급받는 경우 - 사업장 도산 및 폐업이 확실하거나 대량 감원이 예정된 경우, 이전, 전근 등으로 출퇴근이 왕복 3시.. 2023. 8. 2.
2024년 최저시급 임금 9,860원 주휴수당 2024년 최저시급이 상호 합의하에 9,860원으로 결정되었습니다. 작년에 비해 2.3%, 240원 인상된 금액(주 5일 하루 8시간 기준)입니다. 인상된 금액으로 자신이 받게 될 월급에 대해 알아보고, 말이 많았던 주휴수당은 어떻게 되는지 자세히 알아보겠습니다. 2024년 최저시급에 따른 임금과 연봉 - 시급 : 9,860원 - 연봉 : 24,728,880원 / 세후 : 22,121,760원 - 월급(주휴수당 포함) : 2,060,740원 / 세후 : 1,843,480원 - 주 5일 하루 8시간 기준 한 달 근무시간 209시간 기준이다. - 국민연금 4.5%, 건보료 3,54%, 고용보험 0.9% - 시급, 연봉, 실업급여, 퇴직금을 간단하게 계산할 수 있다. 근로자 휴가비 50% 지원 받고 휴가가자 .. 2023. 7. 20.